Bedragen x € 1.000 | |||
Categorie | Incidenteel/structureel | Investering | Status |
|---|---|---|---|
Nieuw beleid | Structureel | Niet honoreren | |
Exploitatielasten | |||
2023 | 2024 | 2025 | 2026 |
104 | 106 | 109 | 109 |
Algemene (bestuurlijke) toelichting
Bij de decembercirculaire 2021 zijn aan gemeenten de zogenaamde POK-middelen toegekend voor de versterking ondersteuning wijkteams. Het kabinet heeft voor de jaren 2021 tot en met 2025 € 45 miljoen per jaar beschikbaar gesteld ter compensatie van de extra uitgaven die gemaakt worden om de toegang van cliënten tot de gemeentelijke dienstverlening en ondersteuning te verbeteren. Dit naar aanleiding van de bevindingen van de Parlementaire Onderzoekscommissie Kinderopvangtoeslag. Met deze middelen beoogt de overheid dat gemeenten zich inspannen om het integraal werken van hun wijkteams te verbeteren. Met als doel om inwoners op een goede manier diensten te verlenen in het sociaal domein. De overheid wil hiermee voorkomen dat inwoners verstrikt raken in bureaucratie vergelijkbaar met de toeslagenaffaire.
De middelen van de jaren 2021 en 20222 zijn ingezet voor extra tijdelijke formatie in het SWT Zorg en Participatie. De inzet van deze middelen is betrokken bij het vaststellen van de Jaarrekening 2021 en in de begroting verwerkt bij de voorjaarsrapportage. Zo kan voldoende tijd worden besteed aan de invoering van de werkwijze ‘resultaatgericht indiceren’. Een werkwijze die bijdraagt aan integraal werken tussen inwoner, gemeente en zorgaanbieder.
Wij stellen voor om de middelen 2023 en verder beschikbaar te stellen voor het Programma Samenhang Sociaal Domein. Een van de hoofddoelen is om het integraal werken in het sociaal domein verder te ontwikkelen. We willen de dienstverlening van onze wijkteams verbeteren.
Met de middelen kunnen projecten en extra scholing van wijkteammedewerkers worden gefinancierd. Een voorbeeld daarvan is een pilot die we aan het voorbereiden met de Doorbraakmethode. Een methode die toepasbaar is bij multi-problematiek en gericht is op maatwerk, waarbij vastlopen in bureaucratie wordt voorkomen of doorbroken.
Wat zijn de consequenties als de aanmelding niet wordt gehonoreerd?
Als deze aanmelding niet wordt gehonoreerd dan moet worden bezien welke taken vervallen of in mindere mate kunnen worden uitgevoerd.